Pha 'tự hủy' của HR khi copy-paste nguyên câu lệnh cho AI: 'Làm cho ứng viên cảm thấy họ được cân nhắc kỹ dù thực tế là không'. Anh em dev chỉ biết cười trừ.
Chắc các ông cũng không lạ gì cái cảm giác chờ mail kết quả phỏng vấn mòn mỏi, xong nhận lại một cái văn mẫu dài ngoằng kiểu "chúng tôi rất ấn tượng với hồ sơ của bạn, TUY NHIÊN...". Nghe thì mượt đấy, lịch sự đấy, nhưng hóa ra tất cả chỉ là một cú lừa to đùng của công nghệ.
Mới đây trên Reddit, một anh bạn xấu số (hoặc may mắn vì né được viên đạn này) đã chia sẻ cái mail từ chối "đi vào lòng đất" nhất lịch sử tuyển dụng. Đọc xong không biết nên khóc hay nên cười cho cái sự lười biếng này.
Chuyện là một thanh niên nhận được email từ chối. Thay vì nội dung mùi mẫn thông thường, đập vào mắt ứng viên là nguyên văn câu lệnh (prompt) mà HR gõ vào con AI:
"Make the candidate feel like they were strongly considered even if they weren’t" (Tạm dịch: Hãy làm cho ứng viên cảm thấy họ đã được cân nhắc rất kỹ lưỡng, ngay cả khi sự thật không phải như vậy).
Ảo ma chưa? Chưa hết đâu, bên dưới còn lòi ra mấy cái placeholder kiểu {{rejection_message}} như thể đang nhắc nhở cả thế giới rằng: "Tao dùng tool đấy, tao lười viết lắm, và tao cũng chả thèm đọc CV của mày đâu".
Đây đúng kiểu "nói to điều thầm kín". Bình thường anh em mình biết thừa là HR hay dùng văn mẫu, nhưng xác nhận trắng trợn bằng văn bản như thế này thì đúng là cạn lời. Hóa ra cái sự "tiếc nuối", "cân nhắc kỹ" mà chúng ta hay nhận được chỉ là sản phẩm của một con bot vô tri được chỉ đạo để nói dối cho mượt.
Ngay khi cái ảnh chụp màn hình này lên sóng, cộng đồng Reddit đã có một phen dậy sóng. Anh em dev, vốn quen fix bug, giờ quay sang bắt lỗi quy trình của HR.
Phe 'Cao thủ không bằng tranh thủ': Một user tên mitchricker (đúng chuẩn cao nhân) hiến kế cực thâm. Ông này soạn hẳn một cái mail phản hồi, giả vờ ngây thơ báo lỗi hệ thống: "Chào HR, tôi thấy mail từ chối có mấy cái thẻ kiểu Liquid template và hướng dẫn AI. Báo cho bạn biết nhỡ đâu hệ thống bị lỗi bug biếc gì đó nhé..." Nước đi này gọi là "Gigachad move". Vừa lịch sự, vừa vả thẳng mặt sự thiếu chuyên nghiệp của bên kia. Đã bị reject rồi thì sợ gì bố con thằng nào, tranh thủ khịa lại cho bõ tức.
Phe 'Thực tế phũ phàng': Nhiều anh em khác thì ngán ngẩm. Lion-Resident thắc mắc sao không feedback thật lòng để người ta còn tiến bộ? Nhưng Bagafeet đã tạt gáo nước lạnh: "Ông mơ à? Tụi nó đang bận copy-paste rác từ AI mà còn không thèm đọc lại, thời gian đâu mà quan tâm ông tiến bộ hay không?".
Phe 'Hóng drama': Đông đảo nhất vẫn là đội quân đòi "Name and Shame" (Công khai danh tính để bêu rếu). Tuy nhiên, luật là luật, che tên để tránh rắc rối pháp lý, nhưng cái nết của công ty này thì đã bị anh em ghi vào sổ đen trong tâm trí rồi.
Vụ này hài thì có hài, nhưng ngẫm lại cũng cay. Tuy nhiên, thay vì ngồi chửi đổng, anh em mình rút ra được gì?
Thôi thì, chúc anh em đi xin việc không gặp phải những pha "tấu hài" cực mạnh như thế này. Còn nếu gặp, nhớ chụp màn hình gửi C4F để anh em cùng giải trí nhé!
Bài viết được chém gió dựa trên sự kiện có thật tại: Reddit r/recruitinghell
Đang yên đang lành đi xin việc, thanh niên tá hỏa khi thấy form tuyển dụng của Cognizant dùng toàn từ ngữ cổ đại sặc mùi phân biệt chủng tộc. Giang cư mận tế sống hệ thống.
